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Coaching ist eine bewährte Maßnahme zur Begleitung von Menschen, die sich persönlich und/oder beruflich weiterentwickeln möchten.
Im betrieblichen Kontext ergänzt es klassische betriebliche Entwicklungsmaßnahmen durch eine individuell auf die berufliche Herausforderung zugeschnittene Förderung, die die Entwicklung neuer Strategien des Denkens und Handelns zum Ziel hat.
Für uns bedeutet Coaching eine wertschätzende, prozessuale Vorgehensweise zwischen uns (als Coach) und unseren Klienten (dem Coachee). Der Coach hat in diesem Prozess die Methodenkompetenz und der Coachee die Themen- und Lösungskompetenz. Auch im beruflichen Kontext wird das Thema eines Coachings somit immer vom Coachee vorgegeben. Der Coach unterstützt den Coachee in seiner Lösungsfindung. Nur dann erhält der Coachee eine nachhaltige, für ihn passende Lösung.
In diesem Zusammenhang möchten wir im Rahmen der Persönlichkeitsentwicklung noch auf folgende Termine hinweisen, zu welchen noch eine Anmeldung möglich ist:
Delta-Zertifizierung (Für MSA-Berater oder Reiss Profile Master) zu folgenden Terminen zertifizieren zu lassen:
24.März 2016
20.April 2016 (leider ausgebucht)
Hier geht es zur Anmeldung zur MPA-Delta-Zertifizierung: Anmeldung MPA Experte (Delta) .
HR-Verantwortliche, welche noch keine Zertifizierung im Bereich der Diagnostikinstrumente haben, bieten wir zu folgenden Termine eine Vollausbildung zum zertifizierten MotivPotenzialExperten (kurz MPA-Experte) an:
29.-31.März 2016 (leider ausgebucht)
25.-27.April 2016
Hier geht es zur Anmeldung zur Motivpotenzialanalyse mit Zertifizierung zum MPA-Experten: Anmeldung MPA Experte
Sie haben Fragen zu den Unterschieden der verschiedenen Tools am Markt und wollen wissen, welchen Mehrwert die MPA für Sie persönlich oder Ihr Unternehmen bieten kann?
Sprechen Sie mit uns!- Wir freuen uns auf Sie und geben Ihnen gerne die Möglichkeit kostenlos 4 Motivkategorien zu testen!
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